Styrearbeid og organisasjonsutvikling. Opplæring i styrearbeid,
herunder: rollen som styremedlem, strategiplaner, handlingsplaner og
HR-relaterte oppgaver innen styrearbeid. Ledertrening, herunder:
lederrollen, kommunikasjon og samhandling samt leder- og
medarbeideropplæring innen HR-relaterte tema.